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太原公积金缴存基数调整不低于最低工资标准

来源：山西晚报 2014-07-10 09:44:00

7月9日，记者从太原市住房公积金管理中心了解到，从本月起住房公积金缴存基数上调，缴存基数调整为职工本人2013年月平均工资，最低不得低于山西规定的最低工资标准，最高不超过太原市统计部门公布的2013年度职工月平均工资4253元的3倍，即12759元。

据太原市住房公积金管理中心介绍，7月1日起，太原市2014年度住房公积金缴存基数以“提低扩中限高”的原则再次调整，自2014年7月1日起，职工住房公积金缴存基数调整为2013年1月至12月职工本人月平均工资。缴存基数确定后，在本缴存年度内不得变更。2014年1月1日以后新参加工作的职工，应当以该职工参加工作第二个月的当月工资为缴存基数；2014年1月1日以后新调入的职工，以调入后发放的当月工资为缴存基数；上述两种情况缴存基数在本年度内不再进行调整。

本年度的缴存基数实行上下限控制，一是不得低于《山西省人民政府办公厅关于调整山西最低工资标准的通知》（晋政办发[2014]24号）中规定的最低工资标准：迎泽区、尖草坪区、杏花岭区、万柏林区、晋源区、小店区、古交市为1450元；清徐县1350元；阳曲县1250元；娄烦县1150元。二是党政机关、事业单位缴存基数不得超过太原市统计部门公布的2013年度职工月平均工资的3倍；其他单位缴存基数原则上不得超过太原市统计部门公布的2013年度职工月平均工资的3倍，同时实行最高缴存基数限制，太原市统计部门公布的2013年度职工月平均工资为4253元，3倍为12759元。

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