市地方志编纂委员会办公室

存史用志能力不够强

服务中心大局有差距

谋划推动地方志事业发展有欠缺，推动从方志工作向方志事业转型升级步伐较慢，修志人才培养储备不足；发挥“资政”“存史”作用不明显，资政辅治的办法不够多，存史用志能力还不强，高质量的研究成果不多。党建工作还不够实，组织生活质量不够高，工作作风还需进一步改进。执行政府采购程序、资产和财务管理等方面不够严谨规范。干部管理还不够严格，基础工作不够扎实。

市委第三巡察组组长张捷强调，市地方志办党组要深入贯彻习近平总书记关于史志工作重要指示精神，积极推动地方志工作纳入我市经济社会发展规划，充分发挥“存史、资政、育人”的作用，大力推动地方志事业高质量发展；要夯实党建基础，抓好党员教育管理，持续整治形式主义、官僚主义等不正之风；要坚持全面从严，落实监督执纪“四种形态”；要持续加强监督管理，严格规范资金使用、资产管理等制度。

王筱武代表市地方志办党组表态：要把落实巡察整改作为当前重要工作来抓，切实担负起“为党立言、为国存史、为民修志”的职责，充分发挥“存史、资政、育人”作用，全面推动全市地方志事业高质量发展。一是提高政治站位，增强抓好巡察整改的自觉和担当。二是压实整改责任，全面落实巡察整改工作任务。三是坚持举一反三，建立健全长效工作机制。四是做好推动巡察整改与深化“不忘初心、牢记使命”主题教育的紧密结合，切实推动巡察成果的利用和巩固，做好“后半篇文章”。

市住房公积金管理中心

贯彻上级决策部署有短板

党风廉政建设存在薄弱环节

公积金归集覆盖率不高，农村转移人口等个人缴存机制建设滞后，公积金贷款慢问题尚未解决，服务群众尚有差距。意识形态工作责任制压实不够，基层党建工作不规范，形式主义、官僚主义问题比较突出，回应解决群众诉求久拖不决，对违反中央八项规定精神问题清理不彻底。对干部职工监督管理不够严格，风险防控相对滞后。公积金管理使用、政府采购、资金资产管理方面尚存廉洁风险。干部队伍建设统筹谋划不够，选人用人不够严谨规范。

市委第五巡察组组长李丹芳强调，市住房公积金管理中心党组要充分发挥领导核心作用，担负起服务房地产市场平稳健康发展、防范化解公积金运营管理风险的职责使命；要压实党建责任，深化理论武装，完善党建工作考核机制，推动党建工作落地落实；要增强全面从严治党实效性，坚持预防与惩治并重，认真排查国有资产管理、公积金管理使用中存在的廉政风险点，完善防控措施；要深化“放管服”改革，强化与相关部门的协调和协作，推进网上受理、办理、监管“一条龙”服务，不断提升群众的获得感和满意度。

张灼代表市住房公积金管理中心党组表态：对巡察反馈的意见和建议诚恳接受、坚决整改。一是端正态度、直面问题，把巡察整改当作一次优化政治生态、推进事业发展的重要契机。二是聚焦问题、狠抓整改，完善资金管理使用防控措施，完善网上受理、办理、监管“一条龙”服务，做到问题不解决不松手、整改不到位不罢休。三是压实责任、转变作风，推动常态化工作机制的建立和巡察成果的转化运用，为我市住房公积金高质量发展和市民实现“住有所居”安居梦提供有力保障。

市社会科学院

马克思主义理论研究聚焦不够

干部队伍建设统筹谋划不足

贯彻落实习近平总书记对哲学社会科学工作指示精神有落差，马克思主义研究“边缘化”，学术话语权和学术影响力不强，学术生态“亚健康”，学科体系建设滞后。党的建设存在薄弱环节，意识形态工作责任制落实不严，党组织作用发挥不够，形式主义、官僚主义现象仍然存在。“一岗双责”落地不实，违反中央八项规定精神问题整治不够彻底、清退未完成。课题经费开支、项目资金拨付、财务制度执行等方面不规范，存在一定廉政风险。干部队伍建设统筹谋划不够，选拔任用工作不够规范，管理考核不够严谨。

市委第三巡察组组长张捷强调，市社科院党组要加强党的政治领导，坚定马克思主义在哲学社会科学研究中的指导地位，承担起“培根铸魂”的使命担当；要加强党的政治建设，认真履行意识形态工作责任制，严格落实中央八项规定精神，进一步健全纠正“四风”问题的长效机制；要严格落实“两个责任”，抓好党纪党规和警示教育，强化监督执纪问责，保持正风肃纪的高压态势；要加强内部风险防控，健全完善财务管理、资产管理以及财务内审等工作制度，加强对课题经费、专项资金使用情况和工程项目执行情况的监管；要加强干部队伍统筹谋划，加快引进培育哲学社会科学学科带头人，形成浓厚的干事创业氛围。

李立华代表市社科院党组表态：将全面认领巡察组反馈的问题，把巡察整改作为当前重要的政治任务抓紧抓实。一是深化认识、提高站位，增强巡察整改的责任感、紧迫感和执行力。二是深刻反思、站高谋远，结合市社科院党组班子建设、科研管理、选人用人和改革发展的实际，研究制定切实可行的整改方案，明确整改措施，形成可检查、可量化、可实录的整改成果。三是久久为功、正风肃纪，坚持把巡察整改与“不忘初心、牢记使命”主题教育整改结合起来，与作风建设、班子队伍建设结合起来，把整改落实的成果制度化、常态化，以各项工作的新成效展现巡察整改的实效。