原标题：超20万个岗位虚席以待 2亿多“真金白银”稳就业

南京出台10条新政促高校毕业生在宁就业创业

超20万个岗位虚席以待

2亿多“真金白银”稳就业  

南报网讯 （融媒体记者 毛庆） 本科学历人才落户从40周岁放宽到45周岁、推出20万个以上专项岗位、对已资助项目中发展前景好的可给予最高300万元接力投资……昨天下午，市委市政府召开新闻发布会，发布《关于支持促进高校毕业生在宁就业创业十项措施》。10条新政，2个多亿的“真金白银”，是南京在特殊时期拿出的特殊举措，促进高校毕业生更高质量更充分就业的同时，致力引聚更多青年人才投身创新名城建设。新政将于5月1日起正式实施。

近年来，我市立足科教资源禀赋优势，深入推进创新名城建设，制定实施青年大学生“宁聚计划”，高校毕业生就业创业和人才集聚工作均取得显著成效，2018—2019两年全市新增就业参保大学生超73万人。 

今年，全国高校毕业生数量再创新高，我市依然保持20多万的高位运行，特别是受新冠肺炎疫情影响，高校毕业生的就业创业形势更加严峻。“与以往政策相比，此次新政举措更加聚焦，惠及面更为拓展，就业渠道更加多元。”市委常委、常务副市长杨学鹏对政策进行解读时说，10条新政涵盖放宽落户门槛、保障人才安居、拓宽就业渠道、促进企业吸纳就业、营造便捷准入创业环境、有效支持激励自主创业、鼓励大学生入伍、优化就创业培训、加大定向扶持力度、加强就创业指导服务10个方面，注重与创新名城建设政策举措相衔接，特别对今年新的一号文件予以更好体现和落实，导向鲜明、含金量高，在多个方面创新突破，力求做到政策最优、举措最实、服务最好、吸引力最强。 

其中，放宽落户门槛上，当前我市直接落户政策主要是对研究生以上学历及40周岁以下的本科学历人才凭毕业证书直接落户，此次我市将落户条件进一步放宽，其中本科学历人才从40周岁放宽到45周岁，将留学回国人员和非全日制研究生一并纳入，40周岁以下大专学历人员，在宁就业参保半年就可以落户。保障人才安居上，今年我市将进一步加大人才房供给，年内建成7000套约50万平方米人才公寓，保障各类人才安居。

吸引高校毕业生来宁留宁最核心也最关键的就是高质量就业岗位。新政明确，多举措拓宽就业渠道，今年我市将动员组织在宁各类企业推出20万个以上岗位专项用于高校毕业生招聘。其中，市、区属国有企业拿出不少于2000个岗位，新型研发机构及其引进或孵化企业提供不少于3000个岗位。另外，市本级和各区还将安排不少于4000个事业单位岗位，开发1500个社区（村）基层公共管理和社会服务岗位，专门招录高校毕业生。 

新政对支持高校毕业生创业有不少新的举措，其中，在营造便捷准入创业环境上，高校毕业生以科研院所、高等院校、产业园区、创业孵化基地等集中经营场所注册登记的，免提交租赁协议、房产证明，实行住所（经营场所）信息申报制。有效支持激励高校毕业生自主创业上，此次进一步加大了政策力度。首先是减税，对毕业年度内高校毕业生从事个体经营的，自办理工商登记起，3年内可按每年1.44万元限额依次扣减相关税费。其次是创业贷款，将在宁高校和省级大创园全部纳入创业担保贷款“绿色通道”，年内对创业担保贷款扶持放宽至3次、期限延长至6年，获市级及以上创业赛事奖项的可取消反担保手续。此外，在优秀大学生创业项目上，将持续给予跟进扶持，对已资助项目中发展前景好的可给予最高300万元接力投资。 

新政还鼓励大学生入伍，大专和本科学历入伍奖励金标准由原家庭优待金的50%、60%提高至70%、80%。优化就创业培训，新开发4000个以上见习岗位，见习补贴对象放宽至非本市户籍见习后留宁就业大学生，见习期生活费补贴由现在我市最低工资标准的70%提高到80%。加大定向扶持力度，对离校2年内未就业高校毕业生灵活就业后缴纳社会保险费的，按我市最低缴费基数缴纳社保费金额的2/3给予补贴，补贴期限最长不超过2年。加强就创业指导服务，对因疫情影响延迟离校的不限档案转办时限，毕业2年内落实工作单位的参照应届毕业生办理。