高管频繁流动之谜
而在产品定位需要改道的同时，珠江实业的高管团队也一直处在流动变化中。
据理财周报记者统计发现，自2008年至今，除却2009年之外，在其余的每一年中，珠江实业均有两名左右的公司高管，因工作调动而离职。
这些离职的岗位包括总经理、副总经理、董事会秘书、财务总监等。
2008年，朱劲松接替廖晓明的总经理职位，2011年，梁彦接替朱劲松的总经理职位；2008年，陈燕平接替黄宇文的副总经理、董事会秘书职位，2011年，黄静接替陈燕平的前述职位；2010年，林洁静接替朱渝梅的财务总监职位。
除此之外，还有不少副总经理频繁调动的情形，屡次出现在珠江实业的年度报告中。
对此，珠江实业以正在筹备年中报告为由，并未做出答复。
“对于一般企业来讲，但凡高管变动，肯定跟公司的正常业务发展不太顺畅有关系。”周国伟解释道，虽然并不了解珠江实业内部人员变动的具体原因，但是在一般情况下，国企的人员会比较稳定，频繁流动的原因或在于公司本身的发展运作仍不到位。（来源：理财周报）
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